Page 39 - 15. sayı
P. 39
SAYFA 38 • SOSYAL HİZMET MAGAZİN • GÜNCEL • MART 2022 • 15. SAYI
ÇALIŞMA
İLİŞKİLERİNDE
SOSYAL ÇALIŞMANIN
ÖNEMİ
DOĞAN KESKİN*
Giriş
1971 yılında Hacettepe Üniversitesi Sosyal ve İdari
Bilimler Fakültesi Sosyal Çalışma Bölümü’nden *
mezun olduktan sonra aynı yıl Çalışma Bakanlığı’nda 1971 yılında Hacettepe Sosyal İdari Bilimler Fakültesi
çalışmaya başladım. 1974 yılında açılan sınavı Sosyal Çalışma Bölümü’nden mezun oldum.
Aynı yıl Çalışma Bakanlığı’nda çalışmaya başladım.
kazanarak 2009 yılında emekli olana kadar iş müfettişi “Yurtdışı İşçi Sorunları Genel Müdürlüğü”nün kuruluş
olarak çalıştım. çalışmalarına katıldım. Askerlik sonrası, “İş ve İşçi Bulma
Kurumu”nda raportör olarak işsizlik sigortası konusunda
Sosyal çalışma yöntemlerinden iş müfettişi olarak her çalıştım. 1974 yılında açılan sınavı kazanarak İş üfettişi
zaman yararlandım. Örneğin başlangıç yıllarında oldum. 2009 yılında emekli oldum. Emekli olduktan sonra
özellikle mülakat tekniklerinden çok yararlandığımı beş yıl süreyle Ankara Serbest Muhasebeci Mali
söylemeliyim. İşyerlerinin yasalara uygunluğu Müşavirler Odası’nda, “İş Hukuku Danışmanı” olarak
açısından genel denetimi sırasında olduğu gibi, işten kısmi süreli çalıştım.
çıkarılan işçilerin şikayet başvurularını incelerken de Süreç içinde engelli, çocuk ve kadın hakları özel ilgi
alanım oldu. 2000’li yıllardan itibaren ev eksenli
tarafların birbirlerini anlamak üzere dinlemediklerini, çalışanlara, iş mevzuatından kaynaklanan haklarıyla ilgili
çözülebilecek sorunları dahi probleme eğitimlerde bulundum. Yargıdaki davalarına hukuki destek
dönüştürebildiklerini gördüm. Sendikal örgütlenmesi verdim. Emekli olduğum tarihten itibaren, Bilgi
olan işyerlerinde de farklı bir durumun var olduğunu Üniversitesinde oluşan grupta, mevsimlik tarım işçilerinin
söylemek olanaklı değil. Bu nedenle, çıkan sorunlarıyla ilgili çalışmalarda bulunuyorum. Mevsimlik
uyuşmazlıklarda akla gelen ilk çözümün iş tarım işçilerinin uygulanmayan yasal haklarına dikkat
sözleşmesinin feshi olduğunu gördüm. Halbuki, çeken makalelerim var.
işyerinde profesyonel yönetim kadrosu içinde yer 1985 yılından bu yana mesleki dergilerde iş mevzuatına
alacak sosyal çalışmacıların, her iki taraf arasındaki ilişkin uygulamaları ve yaşanan sorunları hukuken
değerlendiren makaleler yazıyorum. Ayrıca, çalışma
ilişkileri probleme dönüşmeden çözebileceği gibi, ilişkilerine yönelik politikaları, güncel sorunları
mesleki birikimleriyle işveren ve işçiler üzerinde değerlendiren yazılarım Radikal Gazetesinde yayınlandı,
oluşturacağı olumlu etki ve yaklaşım biçimleriyle, Halen, “bianet.org” da yayınlanıyor.
işyerinde sorunsuz ve verimli bir çalışma ortamı 1980 yılından önce hem İş Müfettişleri Derneği (İMDER)
oluşturulabilmesine katkı yapabilecekleri hem de Sosyal Hizmet Uzmanları Derneği üyesiydim.
düşüncesinde oldum. Endüstriyel sosyal çalışmanın 1978 yılından 1980 yılına kadar Sosyal Hizmet Uzmanları
işlevi daha geniş olmakla birlikte, iş müfettişi olarak Derneği yönetiminde genel sekreter olarak görev yaptım.
yaşadığım iş uyuşmazlıklarının çözümü bağlamında 1998 yılında İş Müfettişleri Derneği’nin yeniden
bile önemli bir yeri olduğunu düşünüyorum. Aşağıda kuruluşunda, kurucu başkan olarak görev yaptım. Halen
her iki derneğin de üyesiyim.
değineceğim hususlar bu bağlamda olacak.
W W W . S A B E V . O R G . T R / S O S Y A L - H İ Z M E T - M A G A Z İ N • S H M A @ S A B E V . O R G . T R
